Een werknemer kan zonder inachtneming van de geldende
Met e-mailbericht is voldaan aan aanzegverplichting
Bij een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor meer dan zes
Controle e-mailverkeer werknemer is inbreuk op privacy
Een werknemer heeft recht op bescherming van zijn privacy. Dat
Werknemer nam per direct ontslag
Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd hoeft niet de
Verrekening te weinig gewerkte uren niet toegestaan
Een werkgever hield de gewerkte uren van zijn werknemers bij met
Bedenktermijn ontslag wederzijds goedvinden
In het Burgerlijk Wetboek is bepaald dat een werknemer het recht
Werknemer gehouden aan non-concurrentiebeding
Een werknemer trad op 1 mei 2021 in dienst bij zijn werkgever op
Ontslag op staande voet ten onrechte gegeven
Ontslag op staande voet, dat wil zeggen zonder de geldende
Ontbinding arbeidsovereenkomst met ex-vrouw van dga
Het Burgerlijk Wetboek bevat een limitatieve opsomming van